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Capa PPT CGG20
set
29
12h00

20° Congresso de Gente e Gestão

VANESSA MENDES
set
29
14h40

Arena do conhecimento Vale: Estratégias de inclusão: a intencionalidade como fator chave para o desenvolvimento de talentos Locais, mulheres e negros

1 (2)
set
29
15h00

Arena do conhecimento Hydro: People Analytics: O Poder Humano dos Dados

2 (2)
set
29
15h45

Arena do conhecimento Hydro: Case Diversidade e Inclusão: WOP (Women in Operation Program)

2
set
29
16h00

Arena do conhecimento Vale: Recrutamento Inteligente: estratégias inovadoras e dicas deprocessos seletivos

3 (2)
set
29
16h20

Arena do conhecimento Hydro: Educação Corporativa da Hydro como Ferramenta de Transformação Social

3
set
29
18h00

Arena do conhecimento: Desafios do RH na Mineração: Da Estratégia à Operação

4
set
30
9h00

Arena do conhecimento Vale: Desafios da Geração Alpha: Como iniciativas sociais conectam estratégias na preparação dos jovens para o mercado de trabalho

4 (2)
set
30
9h30

Arena do conhecimento Hydro: A Nova Jornada da Liderança

5 (2)
set
30
10h15

Arena do conhecimento Hydro: RH que Impulsiona Negócios

5
set
30
10h30

Arena do conhecimento Vale: Programas Porta de Entrada: Estratégias de Inclusão e Desenvolvimento Local

6 (2)
set
30
11h15

Arena do conhecimento Hydro: Como iniciar sua carreira na Hydro: Programas de Entrada

6
set
30
11h30

Arena do conhecimento Vale: Jeito Vale de Liderar: Estratégias de Desenvolvimento de Liderança

7 (2)
set
30
14h00

Arena do conhecimento Hydro: NR-1 e o Futuro do Trabalho: Bem-Estar como Vantagem Competitiva

7
set
30
14h00

Arena do conhecimento Vale: Cultura em Movimento: Nossa jornada de transformação e o que vem por aí

8 (2)
set
30
15h00

Arena do conhecimento Hydro: Case de Diversidade e Inclusão: Desenvolvimento de Carreiras Femininas

8
set
30
15h20

Arena do conhecimento Vale: Ecossistema de Talentos: Desenvolvimento, Inovação, empreendedorismo e Propósito em Rede

9 (2)
set
30
16h00

Arena do conhecimento Hydro: O Desafio da Segurança Psicológica em Times nas Organizações

9
set
30
17h00

Arena do conhecimento Vale: Projeto Novo Carajás: um marco para o futuro

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🧾 TERMO DE ADESÃO

CANAIS DE COMUNICAÇÃO

  • Site da ABRH-PA: O site da ABRH-PA será atualizado regularmente com informações sobre as vagas disponíveis, além de conteúdos para ajudar candidatos e recrutadores.
  • Redes Sociais da ABRH-PA: Utilização das redes sociais da ABRH-PA para divulgar as vagas, conteúdos relevantes para candidatos e recrutadores, e engajamento com a audiência.

CRIAÇÃO DE CONTEÚDOS

  • Webinars e Artigos: Produção de conteúdos educativos, como webinars sobre temas como “Como se preparar para uma entrevista” e “Tendências do mercado de trabalho em 2025”.
  • Dicas para Candidatos: Postagens regulares com dicas sobre como melhorar currículos, estratégias de busca de emprego, e como se destacar no mercado de trabalho.
  • Materiais de Apoio: Guias e artigos sobre como otimizar o processo de recrutamento e gestão de pessoas para empresas, com foco na diversidade e inclusão no mercado de trabalho.
  • Visitas à faculdades parcerias para apresentação do projeto e das vagas disponibilizadas, associadas com palestras com profissionais de RH com dicas e orientações sobre o mercado de trabalho.

👤🔐Criação da Conta (Principal da Empresa)

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