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Analista de Recursos Humanos - Generalista

23 de abril de 2025

Informações da Vaga

Tipo de Vaga: Emprego
Nível: Superior
Modalidade: Presencial
Nº da vagas: 1
Informações da Vaga

Informações da Vaga

Estamos assesorando empresa de Construção Cívil para o cargo de Analista de Recursos Humanos, para atuar na cidade de Breves-PA. Se você tem um perfil organizado, atento aos detalhes e gosta de trabalhar com processos administrativos , essa oportunidade pode ser para você!

Principais responsabilidades:

  • Gerenciar processos de admissão, rescisão, férias e benefícios;

  • Controlar e lançar ponto eletrônico, garantindo conformidade com a legislação trabalhista;

  • Manter atualizado o cadastro de colaboradores e gerir arquivos físicos e digitais;

  • Apoiar processo de auditoria interna e externa, na organização de documentos;

  • Fornecer suporte a gestores e colaboradores em questões de folha, benefícios e legislação trabalhista.

Requisitos:

  • Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

  • Experiência sólida na área de Departamento Pessoal, com domínio de todas as rotinas (admissão, rescisão, férias, folha de pagamento, e outros);

  • Habilidade no uso de sistemas de gestão de controle de ponto eletrônico;

  • Excel intermediário/avançado e conhecimento em sistemas de DP;

  • Perfil organizado, proativo e com atenção aos detalhes.

Benefícios:

  • Salário competitivo;

  • Plano de saúde e odontológico;

  • Vale-refeição ou alimentação;

  • Vale-transporte.

Local da Vaga

Bairro:
Cidade: Breves

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🧾 TERMO DE ADESÃO

CANAIS DE COMUNICAÇÃO

  • Site da ABRH-PA: O site da ABRH-PA será atualizado regularmente com informações sobre as vagas disponíveis, além de conteúdos para ajudar candidatos e recrutadores.
  • Redes Sociais da ABRH-PA: Utilização das redes sociais da ABRH-PA para divulgar as vagas, conteúdos relevantes para candidatos e recrutadores, e engajamento com a audiência.

CRIAÇÃO DE CONTEÚDOS

  • Webinars e Artigos: Produção de conteúdos educativos, como webinars sobre temas como “Como se preparar para uma entrevista” e “Tendências do mercado de trabalho em 2025”.
  • Dicas para Candidatos: Postagens regulares com dicas sobre como melhorar currículos, estratégias de busca de emprego, e como se destacar no mercado de trabalho.
  • Materiais de Apoio: Guias e artigos sobre como otimizar o processo de recrutamento e gestão de pessoas para empresas, com foco na diversidade e inclusão no mercado de trabalho.
  • Visitas à faculdades parcerias para apresentação do projeto e das vagas disponibilizadas, associadas com palestras com profissionais de RH com dicas e orientações sobre o mercado de trabalho.

👤🔐Criação da Conta (Principal da Empresa)

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