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Recepcionista de Consultório Médico

19 de abril de 2025

Informações da Vaga

Tipo de Vaga: Emprego
Nível: Médio
Modalidade: Presencial
Nº da vagas: 1
Informações da Vaga

Atividades:

– Manter atualizados banco de dados de clientes;

– Atender os clientes com informações precisas (presencial, telefone, e-mail e redes sociais);

– Agendar e confirmar consultas e serviços;

– Recepcionar os clientes;

– Negociar valores e elaborar orçamentos dos serviços a serem realizados;

– Divulgar os serviços da empresa e realizar vendas;

– Orientar pacientes sobre preparação para procedimentos;

– Alcançar as metas de vendas;

– Cadastrar informações dos clientes, dos procedimentos e informações sobre a forma de pagamento no sistema de informática;

– Entregar exames aos clientes;

– Emitir ficha de atendimento dos planos de saúde e recebidos;

– Receber pagamento em dinheiro cheque ou cartão de crédito;

– Realizar diariamente o fechamento do caixa e demonstrativo do atendimento de consultas e serviços com devido repasse ao financeiro;

– Abrir a Clínica, realizando os procedimentos necessários;

– Manter o espaço físico da recepção limpo e organizado.

 

Requisitos necessários:

– Ensino Médio completo

– Habilidade com sistemas

– Habilidade com atendimento ao cliente

– Experiência como recepcionista em Empresas do segmento da saúde

 

Horário: Segunda a sexta-feira: 14h às 21h.

Sábado: 08h às 12h.

 

Será disponibilizado:

R$1.518,00 + auxílio transporte + ajuda de custo + gratificação por alcance de metas.

Local da Vaga

Bairro: Marambaia
Cidade: Belém

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🧾 TERMO DE ADESÃO

CANAIS DE COMUNICAÇÃO

  • Site da ABRH-PA: O site da ABRH-PA será atualizado regularmente com informações sobre as vagas disponíveis, além de conteúdos para ajudar candidatos e recrutadores.
  • Redes Sociais da ABRH-PA: Utilização das redes sociais da ABRH-PA para divulgar as vagas, conteúdos relevantes para candidatos e recrutadores, e engajamento com a audiência.

CRIAÇÃO DE CONTEÚDOS

  • Webinars e Artigos: Produção de conteúdos educativos, como webinars sobre temas como “Como se preparar para uma entrevista” e “Tendências do mercado de trabalho em 2025”.
  • Dicas para Candidatos: Postagens regulares com dicas sobre como melhorar currículos, estratégias de busca de emprego, e como se destacar no mercado de trabalho.
  • Materiais de Apoio: Guias e artigos sobre como otimizar o processo de recrutamento e gestão de pessoas para empresas, com foco na diversidade e inclusão no mercado de trabalho.
  • Visitas à faculdades parcerias para apresentação do projeto e das vagas disponibilizadas, associadas com palestras com profissionais de RH com dicas e orientações sobre o mercado de trabalho.

👤🔐Criação da Conta (Principal da Empresa)

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